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Assistant maternelAssistant de vieGarde d'enfantsEmployé familial

Intégrer des pratiques professionnelles écoresponsables

Prise en charge du domicile
Module de formation
MIPPER 14 heures À distance et en présentiel

Description

Pour être force de proposition, ou parce que c’est une attente de mon employeur, j’apprends à réduire l’empreinte carbone du fonctionnement du domicile. J’acquiers les connaissances nécessaires (écolabels, certifications, utilisation du compost, etc.). Et j’apprends notamment à appliquer les gestes d’économie d’énergie, à organiser le tri sélectif, à optimiser les déchets, et à proposer des solutions de recyclage ou de réparation des appareils.
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Objectifs
À l’issue de la formation, l'apprenant sera en mesure d’identifier, de connaître et d’appliquer des pratiques professionnelles respectueuses de l’environnement, en concertation avec le particulier employeur.
Savoirs
  • Le bilan carbone du domicile et la consommation d’énergie.
  • Le développement durable, la démarche écocitoyenne et les gestes écoresponsables.
  • Les écolabels, les certifications et les étiquetages.
  • Les initiatives locales et les associations d’aide au développement durable.
  • L’utilisation d’un compost.
  • Les énergies renouvelables et les équipements correspondants.
  • Le recyclage des appareils de la maison.
  • La notion d’éco-domotique.
Savoir-faire
  • Communiquer avec le particulier employeur sur ses habitudes de consommation d’énergie et le sensibiliser à la démarche écoresponsable.
  • Appliquer les gestes d’économie d’énergie dans les différentes activités du domicile en accord avec le particulier employeur.
  • Optimiser la gestion des déchets et organiser le tri sélectif dans le logement.
  • Limiter l’utilisation du plastique et des accessoires jetables.
  • Proposer des solutions de recyclage ou de réparation des appareils en panne.
  • Proposer une signalétique au particulier employeur pour ancrer les pratiques de réduction de consommation d’énergie chez tous les membres du foyer.
  • Identifier la provenance et l’empreinte carbone des produits de consommation.
  • Limiter son empreinte carbone dans ses déplacements et adopter l’écoconduite.
  • Mener une veille sur les pratiques écoresponsables et enrichir ses propres pratiques.
Savoir-être
  • Être curieux
  • Être créatif
  • Être convaincant

Dispositif mobilisable

Une solution s’offre à vous.

Le plan de développement des compétences

Vous êtes salarié du particulier employeur ? Vous pouvez bénéficier jusqu’à 58 heures par an pour vous former pour tout parcours de formation, qu’il soit certifiant ou non.

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