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Assistant de vie

Découvrir et comprendre les principales pathologies liées au vieillissement et aux situations de handicap pour ajuster son accompagnement

Accompagnement personnalisé du particulier employeur
Module de formation
Nouveau
PAPAVH 21 heures À distance et en présentiel

Description

Je développe les connaissances qui vont me permettre d’adapter mon accompagnement du particulier employeur en fonction de son vieillissement, de ses pathologies et de leur évolution dans le temps. En particulier, j’apprends à connaître ces pathologies, leurs incidences sur le quotidien, sur les capacités de la personne et sur son autonomie.
Image bloc
Objectifs
À l'issue de la formation, l'apprenant sera en mesure de distinguer les différentes pathologies liées au vieillissement et les différentes formes de handicap, de connaître leurs caractéristiques et leurs évolutions ainsi que leurs répercussions sur la personne et son entourage.
Savoirs
  • Le vieillissement normal et le vieillissement pathologique.
  • Les besoins fondamentaux et les besoins spécifiques.
  • La grille AGGIR.
  • Les principales pathologies liées au vieillissement ou dues à un handicap : Alzheimer, et apparentée Parkinson DMLA, Glaucome Arthrose, ostéoporose, polyarthrite Troubles de la santé invalidants : AVC, infarctus, cancer Trouble urinaire, incontinence Sclérose en plaques Handicap physique/moteur (dont IMC, hémi, para, tétra, myopathies) Handicap sensoriel (déficience visuel et auditive) Handicap mental Handicap cognitif (dys, TSA) Handicap psychique Polyhandicap (dont IMOC) Pluri-handicap.
  • La fin de vie et les soins palliatifs.
Savoir-faire
  • Identifier les principales caractéristiques des pathologies incontournables.
  • Analyser les incidences des pathologies sur le quotidien, les capacités et l'autonomie de la personne âgée et sur l'accompagnement personnalisé.
  • Adapter et ajuster son accompagnement en fonction des pathologies et de leur évolution.
  • S'informer sur les pathologies liées au vieillissement et les différentes formes de handicap via les relais d'information appropriés pour actualiser ses connaissances.
Savoir-être
  • Être observateur
  • Être attentif à l'autre
  • Faire preuve de curiosité

Certification associée

Cette formation est un des modules qui permet l'obtention de la certification "Projet et accompagnement personnalisés du particulier employeur en perte d'autonomie ou en situation de handicap"

Dispositif mobilisable

Une solution s’offre à vous.

Le plan de développement des compétences

Vous êtes salarié du particulier employeur ? Vous pouvez bénéficier jusqu’à 58 heures par an pour vous former pour tout parcours de formation, qu’il soit certifiant ou non.

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